持续品质提升的自我要求,做为我们企业永续经营的指导原则,希望能为使用客户、协力厂商及本公司全体员工设计更大的福祉及贡献回馈社会。
对于使用客户,我们将本积极主动的精神,提供客户较佳的售后服务,并以产品多样化、制程合理化,提供客户价格低廉、品质精美的产品,提升客户在市场上的竞争力,与客户一起打拼,共同成长。
对于协力厂,我们将建立一个稳定发展的供需关系,提供合理的利润及相对的品质要求,希望协力厂能逐渐达到齐一的品质水准,共同开发新产品,在良好的互动成长关系下,共同提升品质与竞争力,以因应未来市场环境的变化。
对于公司全体员工,我们将本工作伙伴一家人的立场,提供稳定成长的工作报酬、良好而安全的工作环境、个人升迁及生涯规划的合理制度、智识技能的教育训练、共享成果的福利措施,使我们全体员工在工作上有所**,在身心上有所成长。
对于社会活动的参与,我们将本诸取之于社会,用之于社会的精神,在能力范围内,投入参与社区内的各项公益活动,促进企业与社区的良性交流,共谋社会的安定发展。
十余年来,金器工业股份有限公司一直戮力于生产线的拓展、制造能力的提升、生产营运规模的扩大,在全体员工共同努力下,已奠定企业发展的稳固基础,但是,我们不会以此成就为满足而停止前进的脚伐,在空压组件工业广泛的领域上,我们将继续开发更多样化的产品、更多功能的应用设计,提供国内外客户更好的品质与服务,积极为闽台空油压工业树立新的国际形象。
金器工业股份有限公司创立于民国 68 年,成立初期以代理国内外主要空油压产品为主,提供国内制造业使用,其中包括总代理日本 NISCON, PISCO 及美国 HUMPHREY 等**厂牌。
主要市场 | |||
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经营范围 | 公司主要经营, 我公司主要代里闽台金器气动液压产品.电器开关等 |
企业经济性质: | 外资企业 | 法人代表或负责人: | |
企业类型: | 经销批发 | 公司注册地: | |
注册资金: | 人民币 250 - 500 万元 | 成立时间: | |
员工人数: | 11 - 50 人 | 月产量: | |
年营业额: | 年出口额: | ||
管理体系认证: | 主要经营地点: | ||
主要客户: | 厂房面积: | ||
是否提供OEM代加工: | 否 | 开户银行: | |
银行帐号: | |||
主要市场: | |||
主营产品或服务: | 我公司主要代里闽台金器气动液压产品.电器开关等 |